Placement en emploi

Serveur / Serveuse

Description du poste

• Responsable du service complet des repas et de l’expérience en salle à manger des résidents.

• Accueillir les résidents avec le sourire et, si possible, les appeler par leur prénom.

• Faire preuve de respect envers les résidents et répondre à leurs besoins et demandes en temps opportun.

• Maintenir une apparence et un comportement professionnels.

• Préparer quotidiennement la salle à manger et la zone de service cuisine avant l’ouverture.

• Proposer clairement les plats du menu du jour avec un ton de voix clair.

• Servir les plats et les boissons.

• Vérifier la propreté des tables, chaises et des couverts.

• Débarrasser toute la vaisselle sale.

• Nettoyer les équipements assignés de manière complète et dans les délais.

• Maintenir le sol, aussi bien dans la salle à manger que dans la zone de service, propre et sans débris.

• Veiller à ce que les condiments, serviettes et sets de table soient bien approvisionnés et remplacer les fournitures au besoin.

• Respecter les règlements en matière de santé et sécurité au travail (SST), signaler les problèmes liés et aider aux évaluations des risques.

• Offrir aux résidents une expérience de repas confortable et détendue (sans leur faire sentir qu’ils sont pressés).

• Engager des conversations amicales et polies avec les résidents.

• Effectuer toute autre tâche assignée par le superviseur ou le personnel senior.

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Durée de l’emploi

Permanent

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Aptitudes requise

• Excellentes compétences en service à la clientèle.

• Grande flexibilité et solides compétences interpersonnelles permettant de travailler efficacement dans un environnement de travail diversifié.

• Capacité à bien travailler sous pression.

• Forte attention aux détails.

• Aptitude à traiter les personnes avec sensibilité, tact, diplomatie et professionnalisme en toutes circonstances.

• Communication efficace et maîtrise de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit.

• Apparence professionnelle et bonnes manières.

• Attitude positive en équipe et solide éthique de travail.

• Casier judiciaire vierge datant d’au plus trois (3) mois avant la date d’embauche requis.

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Description du poste

• Inspecte et nettoie les équipements du bâtiment et les équipements mécaniques afin de garantir leur sécurité d’utilisation, leur bon état esthétique et leur propreté, et/ou pour identifier les réparations nécessaires.

• Tient à jour les registres afin de fournir une référence actualisée et/ou de se conformer aux exigences réglementaires.

• Effectue des réparations mineures sur les équipements et les installations pour maintenir leur bon fonctionnement en toute sécurité.

• Répond aux demandes de maintenance du personnel et des résidents.

• Lit et interprète les manuels d’équipement et les bons de travail pour effectuer les opérations de maintenance et de service requises.

• Diagnostique les problèmes, remplace ou répare les pièces, teste et effectue les réglages nécessaires.

• Réalise la maintenance préventive régulière des machines, équipements et installations.

• Utilise divers outils manuels et électriques, des appareils de mesure et du matériel de manutention pour accomplir ses tâches.

• Applique de la peinture sur les surfaces intérieures et extérieures des bâtiments, y compris les suites des résidents et les espaces communs.

• Utilise les équipements motorisés d’entretien des espaces verts et assure l’entretien des espaces extérieurs.

• Dépanne, installe et répare les installations de plomberie, les canalisations et les équipements associés.

• Effectue le dépannage, le nettoyage et les petites réparations des appareils électroménagers (domestiques et de cuisine).

• Engage des conversations amicales et polies avec les résidents.

• Exécute toute autre tâche assignée par le superviseur.

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Durée de l’emploi

Permanent

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Formation / éducation requise

• Diplôme d’études secondaires requis (ou équivalent, tel qu’un CAP, BEP ou une formation similaire), ou combinaison équivalente de formation et d’expérience.
• Un diplôme en génie énergétique, mécanique, électrique, maintenance industrielle ou en ingénierie est considéré comme un atout.

• Un certificat en métiers du bâtiment ou équivalent est un atout.

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Aptitudes requise

• Un casier judiciaire vierge, datant d’au plus trois (3) mois avant la date d’embauche, est requis.

• Excellentes compétences en communication orale et écrite en anglais, afin de communiquer efficacement avec les résidents, visiteurs et à tous les niveaux de l’organisation.

• Connaissances et capacité à travailler sur les systèmes et équipements électriques.

• Aptitude à effectuer de petites réparations (par exemple, calfeutrage, remplacement de rondelles, remplacement de luminaires).

• Capacité à proposer des solutions alternatives aux problèmes rencontrés.

• Excellentes compétences en gestion du temps et en gestion de projets.

• Capacité à appliquer les mesures nécessaires de contrôle des coûts.

• Grande flexibilité, avec de solides compétences interpersonnelles permettant de travailler efficacement dans un environnement de travail diversifié.

• Capacité à traiter les personnes avec sensibilité, tact, diplomatie et professionnalisme en toutes circonstances.

• Les compétences et/ou certificats en premiers secours sont considérés comme des atouts.

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Permis requis

Classe 5

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Agent d’entretien

Description du poste

• Suivre le planning de nettoyage (quotidien, hebdomadaire, mensuel, etc.) établi par le service d’entretien.

• Nettoyer les zones, mobiliers et équipements attribués conformément aux procédures en vigueur du service d’entretien.

• Nettoyer les sols à l’aide de balais secs, balais humides, serpillières, ainsi qu’avec des produits cirants, lustrants ou désinfectants, selon les besoins.

• Réaliser des interventions de nettoyage d’urgence en cas d’accident.

• Nettoyer le mobilier fixe et mobile : épousseter, détacher, laver, désinfecter si nécessaire, et lustrer si requis. Cela inclut le nettoyage des rebords, étagères, bouches d’aération, etc.

• Réapprovisionner les fournitures sanitaires (papier toilette, savon, serviettes, etc.).

• Nettoyer toutes les surfaces du bâtiment, y compris murs, sols, vitres, stores et portes.

• Effectuer le nettoyage terminal des chambres après le départ ou le transfert d’un résident, en vue de préparer la chambre pour un nouvel occupant.

• Réaliser le nettoyage des unités d’isolement, conformément aux procédures établies lors du transfert d’un résident.

• Effectuer les tâches de blanchisserie : lavage, séchage et pliage du linge.

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Durée de l’emploi

Permanent

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Aptitudes requise

• Excellentes compétences en communication orale et écrite en anglais, afin d’interagir efficacement avec les résidents, les visiteurs, et tous les niveaux hiérarchiques de l’organisation.

• Une expérience en entretien ménager et/ou dans une résidence pour personnes âgées est considérée comme un atout.

• Capacité à suivre des consignes orales et écrites.

• Aptitude à collaborer avec les collègues et à faire preuve d’esprit d’équipe.

• Volonté d’accomplir des tâches répétitives et routinières de manière continue.

• Capacité à travailler de manière autonome et à accomplir ses responsabilités avec un minimum de supervision.

• Maîtrise de l’utilisation de divers équipements de nettoyage mécanisés : aspirateurs, lustrantes, polisseuses, etc.

• Connaissance des produits de nettoyage (solvants, désinfectants, produits chimiques) et des précautions d’utilisation.

• Capacité à travailler dans un environnement à risque infectieux, y compris l’entrée dans les chambres ou logements des résidents, et à porter l’équipement de protection individuelle (EPI) requis.

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Conseiller(ère) clientèle

Description du poste

• Fournir des renseignements précis et une assistance aux clients nécessitant un contact direct.
• Effectuer les tâches administratives nécessaires au bon fonctionnement des opérations, notamment : répondre rapidement au téléphone, accueillir les clients, préparer les commandes, emballer, imprimer, prendre et imprimer des photos de passeport, gérer la caisse, etc.
• Favoriser les ventes continues en magasin et générer des revenus supplémentaires lorsque possible.
• Saisir avec précision les données dans le système informatique.

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Durée de l’emploi

Permanent

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Formation / éducation requise

• Diplôme d’études secondaires ou équivalent (diplôme collégial préféré).

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Aptitudes requise

• Connaissance des règlements des douanes canadiennes – un atout.
• Expérience souhaitée dans une entreprise d’expédition et d’emballage, ainsi que connaissance de ses produits et services.
• Capacité à réussir les tests et formations obligatoires en atteignant les seuils minimaux requis.
• Capacité à travailler dans un environnement informatique sous Windows.

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Chargeur / Déchargeur

Description du poste

• Apprend et applique correctement les méthodes de manutention des colis UPS.
• Charge et décharge les colis UPS dans les remorques ou les véhicules de livraison.

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Durée de l’emploi

Permanent

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Formation / éducation requise

• Aucun diplôme, certificat ou titre requis.

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Aptitudes requise

• Capacité à soulever jusqu’à 70 lb / 32 kg.
• Capacité à lire et à mémoriser les codes postaux.
• Disponibilité pour travailler selon des horaires flexibles, jusqu’à 5 jours par semaine.
• Expérience en entrepôt – un atout.

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Greffier judiciaire bilingue

Description du poste

En tant que greffier, vous représenterez l’administration du tribunal d’une manière responsable et
professionnelle qui reflète la prestation juste et équitable de la justice en Alberta. Les priorités
changeantes entre la salle d’audience et l’assistance au public et aux avocats au comptoir offrent une
diversité quotidienne.

• Gérer les processus administratifs dans les procédures judiciaires civiles et pénales
• Maintenir les dossiers judiciaires et l’ordre dans la salle d’audience, en opérant le système d’enregistrement numérique
• Gérer les éléments de preuve, en liaison avec la justice, les avocats, la police et le public
• Classer les documents conformément aux Règles de la Cour de l’Alberta et aux lois pertinentes
• Assister le public et la communauté juridique en personne et par téléphone
• Effectuer des saisies de données, traiter les ordonnances judiciaires et accomplir des tâches administratives générales
• Agir en tant que juge de paix non présidant, en effectuant des libérations sous caution
• Accomplir les fonctions de commissaire aux serments après avoir réussi le test requis
• Gérer les bases de données et faciliter les comparutions, tant en personne qu’en ligne

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Durée de l’emploi

Permanent

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Formation / éducation requise

• Un diplôme de niveau secondaire
• Un minimum de six mois d’expérience professionnelle

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Aptitudes requise

• Expérience en tant qu’agent de la cour
• Expérience dans un rôle administratif au sein d’un tribunal
• Expérience de travail dans un environnement juridique, dans des rôles tels que parajuriste, assistant juridique ou soutien administratif
• Expérience en administration de bureau
• Expérience en soutien administratif
• Expérience dans un rôle de service à la clientèle où vous deviez désamorcer des situations. Par exemple, avec une compagnie aérienne, des banques, des hôpitaux, des écoles ou en tant que premier intervenant
• Expérience dans la gestion de l’argent ou l’acceptation de paiements dans des rôles tels que caissier ou employé de bureau

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Expérience nécessaire

6 mois

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Permis requis

Classe 5

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